champ (haute marne)

Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions principales : Encadre, coordonne et anime une équipe d'agents chargés de l'entretien général, et/ou de l'accueil, et/ou de la maintenance dans un établissement d'enseignement. Est le relais d'information auprès de l'équipe et fait appliquer la politique managériale de la collectivité. - Animer, organiser et encadrer équipe assurant l'entretien, l'accueil et la maintenance ((temps de travail, évaluation, formation, recrutement, rapports...) - Motiver, responsabiliser, valoriser, former ses collaborateurs et favoriser la prise d'initiative - Adapter son management aux situations et aux agents - Assurer la cohésion d'équipe - Organiser, participer et contrôler l'exécution des tâches réalisées par la totalité de l'équipe - Etre responsable de la répartition des ressources et des moyens pour toute l'équipe - Apporter son aide aux agents dans l'utilisation des moyens numériques - Assurer les fonctions liées à la technicité de son champ d'intervention - Utiliser les logiciels dédiés aux opérations de gestion administrative ou technique - Identifier, anticiper et remonter les besoins en matériel et équipements de l'équipe (EPI, EPC), les aménagements et travaux structurants[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour son antenne AEMO (Action Éducative en Milieu Ouvert Départemental) de Chaumont (52), la Fondation Lucy Lebon recrute un Educateur Spécialisé (H/F). CDI Temps plein (35h/semaine) à pourvoir dès que possible Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissements, et par délégation du Chef de Service, vous assurerez le suivi régulier des mesures d'assistance éducative dans le ressort de la circonscription de Chaumont. Vos principales missions sont les suivantes : - Protéger le(s) mineur(s) accompagné(s) ; - Evaluer et clarifier le ou (les) danger(s) encouru(s) ; - Identifier la problématique familiale ; - Favoriser le développement des compétences parentales ; - Concourir à la résolution du ou (des) facteur(s) de danger ; - Evaluer régulièrement l'évolution de la situation du mineur. Votre profil : - Diplôme d'Etat d'Éducateur spécialisé (DEES) - Connaissance du champ de la protection de l'enfance - Maîtrise du cadre légal de l'assistance éducative et des exigences des écrits professionnels

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADPEP 52 recrute pour son IME basé à Bourbonne les bains un chef de service éducatif (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez une équipe dynamique et engagée au service des enfants et des familles ! Nous sommes un établissement innovant et bienveillant, dédié à l'accompagnement des enfants en situation de handicap et de leur famille. Notre mission est de favoriser l'épanouissement et l'inclusion de chaque enfant dans la société. Nous croyons fermement en la complémentarité entre l'éducation nationale et le secteur médico-social, et nous recherchons un Chef de Service engagé pour rejoindre notre équipe. VOTRE ROLE Sous l'autorité de la directrice, en tant que chef de service de l'IME, vous serez le pilier des équipes éducatives des prestations hébergement, de journée et en milieu ordinaire. Vous aurez l'opportunité de : - Impulser une dynamique collaborative : Animer et coordonner les actions de l'équipe éducative pour garantir des projets personnalisés de qualité, en favorisant un environnement de travail serein et motivant. - Accompagner les enfants vers leur réussite : Mettre en œuvre des projets personnalisés[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Autres services aux entreprises

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du lancement d'une nouvelle offre de service social, à destination des salariés de nos entreprises clientes (secteur privé et public), notre structure spécialisée en prévention des risques psycho-sociaux, bien-être et qualité de vie au travail, recrute des assistant-e-s de service social indépendant-e-s. Vos missions : En tant qu'assistant-e social-e indépendant.e, vous intervenez chez nos clients, sous forme de permanences, pour : * Assurer une écoute active et bienveillante des problématiques des salariés. * Accompagner les salariés dans des démarches complexes nécessitant une intervention physique (accès aux droits, prévention des risques sociaux, maintien en emploi, handicap, etc). * Travailler en lien avec les acteurs internes de l'entreprise (RH, médecine du travail, CSE, etc) pour prévenir et traiter les problématiques sociales et professionnelles. Le poste : Temps de travail : missions ponctuelles à la journée ou à la demi-journée, selon les besoins de nos clients. Statut : indépendant, contrat de prestation de service. Profil recherché : * Vous êtes Assistant-e de Service Social diplômé-e d'État (DEASS). * Vous exercez en tant qu'indépendant.e. *[...]

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Offre d'emploi : Masseur-Kinésithérapeute (H/F) Lieu: Centre Hospitalier de la Haute-Marne, site de Saint-Dizier Service: Plateau Technique de Rééducation Type de contrat: CDD de remplacement Quotité: 100% Le SMR du CHHM fait partie du pôle Territorial Gériatrie, Personnes Agées dépendantes et Soins de réadaptation du GHT Cœur Grand Est. Il dispose de 42 lits d'hospitalisation complète et de 3 places d'hospitalisation de jour. Missions Principales: En tant que Masseur-kinésithérapeute, vous assurez les soins de kinésithérapie sur prescription médicale. Vous évaluez l'état clinique du patient, proposez et adaptez un traitement personnalisé, en collaboration avec les autres professionnels de santé. Vous intervenez dans tous les domaines de la rééducation selon les différentes pathologies. Activités Principales: Prise en charge et soins: - Réaliser un diagnostic kinésithérapique initial. - Élaborer et mettre en œuvre un plan de soins adapté. - Réaliser les bilans intermédiaires et finaux avec le patient. - Prioriser les soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer la traçabilité des soins via le Dossier Patient Informatisé (DPI). - Respecter les protocoles[...]

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez le Centre Hospitalier de la Haute-Marne (CHHM) en tant que : Chargé(e) de la Formation continue et du DPC du personnel non médical. Statut: Adjoint des Cadres Hospitaliers Type de contrat: CDI à temps complet Lieu: Service de la DRH Disponibilité: Dès que possible Missions principales: Sous l'autorité du Responsable des Ressources Humaines, le/la chargé(e) de formation pilote la politique de formation continue et de développement des compétences des agents de l'établissement. Il/elle contribue à la mise en œuvre d'une véritable stratégie de gestion prévisionnelle des métiers et des compétences (GPMC) en lien avec les directions et les pôles. 1. Gestion de la formation Le champ de la « formation » comprend la formation continue, la promotion professionnelle, le congé de formation professionnelle, le CPF, la VAE et le bilan de compétences. - Recueillir et analyser les besoins de formation via Gesform Évolution et en assurer la valorisation financière - Élaborer le plan de formation continue en lien avec la direction des soins, les responsables de service et les pôles territoriaux - Déterminer les budgets et enveloppes de formation par pôle - Présenter et suivre[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADPEP 52 recrute un coordinateur (H/F) pour son service Pôle ressources handicap. Sous l'autorité de la Directrice Générale, vous aurez pour mission : - L'information et l'accompagnement des familles dans la construction de leur projet d'accueil, l'identification des besoins, la recherche de solutions opérationnelles et la mise en place effective de l'accueil de leur enfant en situation de handicap. - L'accompagnement des professionnels de la petite enfance et des structures enfance-jeunesse par la mise en place d'actions de sensibilisation, le partage de pratiques et l'adaptation des projets d'accueil individuels. - La constitution et l'animation du réseau de partenaires. - La mise en place de ressources et d'outils adaptés. Qualification, compétences et connaissances requises : - DE Educateur spécialisé, DE Educateur de jeunes enfants, DE de la Jeunesse, de l'Éducation populaire et du Sport ou DE Infirmier - Méthodologie de projets - Animation d'une équipe pluridisciplinaire - Connaissance du champ du handicap - Qualités relationnelles - Qualité d'adaptation, de réactivité et dynamisme - Permis B obligatoire, mobilité sur l'ensemble du territoire de la Haute-Marne Poste[...]

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

directeur adjoint infrastructures territoire H/F - EC20634 Missions du service – positionnement de l’agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Placé sous l’autorité du directeur des infrastructures du territoire, le(a) directeur(trice) adjoint(e) l’assiste et assure sa suppléance en cas d’absence sur l’ensemble du champ d’action de la direction. - Il/elle participe à l’élaboration des politiques départementales (budget, programmation pluriannuelle des investissements, documents cadres, règlements, pl ... ervention). - Il/elle est plus particulièrement en charge de la mise en œuvre opérationnelle de ces politiques au travers de l’animation, de la coordination et du pilotage des quatre pôles techniques et du centre technique départemental d ... ptique d’homogénéisation des pratiques et de développement de la production assurée en régie. - A ce titre il/elle s’implique plus particulièrement d ... maine de la gestion des ressources humaines, notamment en matière de recrutement, de développement des compétences et de maintien d’un cadre de gestion commun. D ... dre, il/elle assure l’encadrement hiérarchique des équipes des pôles techniques et du centre technique[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour son Institut Médico-Éducatif de Montier en Der (52), la Fondation Lucy Lebon recrute 1 EDUCATEUR SPÉCIALISÉ/MONITEUR EDUCATEUR (H/F). Poste en CDI Temps plein (35h/semaine). Sous la responsabilité de la Direction et par délégation du Chef de Service, vous assurerez l'accompagnement des enfants accueillis à l'IME, âgés de 6 à 16 ans, présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Vos principales missions sont : √ Veiller à la protection et à la sécurité des enfants et adolescents accueillis ; √ Élaborer et mettre en œuvre les projets individualisés ; √ Assurer l'accompagnement éducatif des enfants et adolescents accueillis au regard des projets individualisés ; √ Mener des activités éducatives ; √ Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires. Votre profil : √ Diplôme éducatif DEES, DEME, DEAES. √ Expérience professionnelle dans le secteur médico-social notamment dans le champ de l'enfance en situation de handicap

LE MARCHÉ D'APIS SAPIENS

Marché, Artisanat, Vie associative

Le Montsaugeonnais 52190

Le 03/07/2021

En raison de la situation sanitaire et malgré les conditions d'assouplissement, nous, organisateurs de la Fiest'abeilles, sommes au regret de vous annoncer que l'événement ne pourra finalement pas avoir lieu cette année sous sa forme habituelle. Néanmoins, notre association Projet Apis Sapiens tient toujours à mettre en lumière les talents de nos artisans et producteurs locaux. C'est pourquoi, en solidarité avec eux en cette période délicate, nous avons décidé de maintenir l'organisation d'un marché de pays. Cet événement se voudra tout autre que la Fiest'abeilles telle que vous la connaissez et telle que nous l'organisons à l'accoutumée. "Le Marché d'Apis Sapiens" rassemblant les artisans et producteurs locaux et mettant en avant, cela va de soi, le champ d'action de notre association Projet Apis Sapiens. En tant qu'organisateurs, nous espérons que le marché de pays attirera nombre d'entre vous ! Sur ce à bientôt et rendez-vous L'été prochain, nous reviendrons pour une édition de la Fiest'abeilles telle que vous la connaissez. D'ici là nous comptons sur vous pour soutenir notre action et nos producteurs locaux ! Beeeezzzz »

Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Assistant social / Assistante sociale du travail

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

LE MARCHÉ D'APIS SAPIENS

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